こんにちは！理事の神谷です。
世間のゴールデンウィークも今日で終わり、明日から日常ですね。
個人的に毎年思うのが、ゴールデンウィークが月初にあると、月初めの仕事が滞るので何だかスッキリしません・・。
月の真ん中にあったらいいのに。
さて、この４月からの新しいチャレンジとして、私たちが運営しているメディカルフィットネスの事業所の一つで、頭痛対策のプログラムを始めました。
医師の先生にご監修いただき、グループのクリニックと共同で取り組むプログラムです。
企画からスタートまでが少々突貫工事気味（いつものことです）でしたが、思っていたよりもお申し込みがあり、嬉しい限りでした。
頭痛に関しての下調べの中で、疫学的なことを確認する限りでは、３０台~４０代の女性の２割にあるという結果もあり、近隣自治体に当てはめて試算してみました。
その結果、約５万人弱くらいの方がお困りの可能性があることが分かりました。
頭痛に関する診療は、すでに先生が長年取り組んでおられたので、このプログラムで患者さんのさらなるサポートにつながればという目的で取り組んでいます。
痛み系の予防や緩和につながるサービスは、難しいこともありますがニーズが強いものでもあります。
他にも膝、腰、肩などは代表的ですね。
私たちもこれらの予防・改善に関するプログラムに取り組んでいます。
経験上、こういった企画を行うとき、ある程度勢いよく開催までこぎつけないと、なかなか進まなくなってしまいます。
あれもこれもと余分なものが増えてしまったりすると、どうしても太った企画になってしまいます。
関わるスタッフの人数を多くすると、まとまらなくなってしまうことがあります。
まずは利用者さんが困っていることに着目するところからスタートです。
困っていることがあって、現状では解決できないことがあるから、その場を作る。
そういう流れになるように考えています。
「稼働しない時間があるから、別のことをやろう」ではなく。
「こういう困っている人がいるから、どうやってやったら良いかな・・」と考えるようにしています。
困っている人が見えていれば、やるべきことも具体化できます。
仮に時間に余裕があったとして、そこを活用する際にも、具体的な困りごとをきちんと見つけるようにすると良いですね。
解消したいこと、満たしたいことを見つけたら、それが実現できる方法を考えて、出来るだけ早く走り出す。
もう少し考えている間に時間は過ぎていきます。
ゴールに向かって走り出し、良いチャレンジを積み重ねていきたいですね。
